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第五百一十六章 抱团取暖(2 / 2)

西子茶楼于2007年年初刚刚建成,6月份开始正式营业,坐落于西子湖畔,老板是孟谦。

西子茶楼采用的是会员制,不对外开放。

至于如何成为会员,有孟谦主动邀请,也有自己申请。

走进茶楼,迎宾是六名穿着旗袍的年轻女子,每一个都是绝佳的姿色,举手投足之间尽显气质。茶楼有三层,一楼大厅,二楼包厢,三楼是个大会议室。

“来了杭城这么多次,这还是我第一次见到西湖的夜景。”王胜东站在窗口看向窗外的西湖。

“大家以后来杭城可以多来这边坐坐。”孟谦笑着说道。

“孟总挑的这个位置好啊,依山傍水,左右有靠,风宜柔和,采光充足,地势宜平。”

大家接连吹捧了一番,孟谦也就听听并主动打断,“茶来了,大家随意坐吧,我们先把正事谈了。”

孟谦开了这个口,大家马上坐好,一个个都严肃起来。

孟总坐在主位上面对所有人,“我听说今天在座的也有几位收到了泰山会的邀请,包括我同样收到了泰山会的邀请,我个人因为一些原因暂时并不打算加入泰山会,不过泰山会的模式还是值得去学习的。

正如我之前在电话里说的那样,大家这两年都开始重视研发,大家都看到了研发带来的好处,但同时也承受着研发带来的压力,对于此时更多的华夏企业来说,投入更多的利润到研发上并不是一个轻松的决定,所以我一直在考虑是不是可以做点什么。

在这个事情上,泰山会和浙商精神都给了我很大的启发,所以我在想,也许我们可以成立一个高于企业联盟,又不影响各自发展的组织,关于这个组织成立的意义,我认为不用搞得太复杂,就是很淳朴的一点,互帮互助。

我们这些在目前来说还算高研发的企业,尤其是高研发的私企,我希望大家可以把大家的力量集中起来,这种团结可能不是为了能让企业有多少盈利,而是一起守护住研发的精神,通过大家之间的抱团取暖,让研发,成为更多华夏企业的习惯,也让研发,得到保护。

让我觉得非常高兴的是,我的理念得到了来自各位的积极反馈,今天能有包括我在内的37名企业家坐在这里,我不知道各位是什么样的感觉,至少对我来说,这就是一股巨大的力量。

所以我想最后一遍向各位确认,是否都已经清楚,是否都没有疑义?”

说完,所有人坚定的点了点头。

孟谦下意识的端坐起来,“那我就先宣布,2007年11月26日,西湖会,正式成立。”

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