人不要脸天下无敌，在肯德基喧嚣的人群中，乔松丝毫不在意的问出那句话。也很快引起阵阵鄙视的目光，在众人眼中，以许琳之绝色美貌，怎会去养小白脸。他们也认为，这个穿着土气的家伙，必然是得了妄想症。可是……“我的确有这个意愿，你愿意吗？”坐在之前位置上，许琳也没露怯，大胆而露骨的回应了乔松。也就在她这句话出口说，周围的喧嚣变为齐声声的惊叹。更有两个年轻的男孩，主动朝着许琳靠近。他们希望能够引起，这位气质华贵、容貌绝美女人的注意。这等档次女人，有那个男人会不为之所动呢？“哈哈！”但乔松之留下一声令人寻味的笑声后，率先走到了外面。之后打开许琳的奔驰，直接朝着自己出租屋走去。这会的他，单纯享受着许琳带来的快乐。也唯有他们两人，懂得其中奥妙。任世界之大，能将荤段子说出意境的，也唯有乔松、许琳二人。而坐在原来位置的许琳，那绝美的脸庞上，挂着和乔松类似的笑容。许琳找不出第二个，像乔松和自己如此复杂关系的男人。他们彼此利用、关爱对方，也彼此享受两人怪异的默契。而这时随着她身边，仰慕者越来越多。许琳随之也恢复了自己，孤傲、不逊的气势，在众多男人渴望眼神下，她也走到了外面。、以她的不凡，怎能被这些凡俗男人而心动。就算要玩，也要玩刺激的。比如说，乔松。至于自己的奔驰借给乔松，许琳当然不会在意。但这对于乔松，是真帮了大忙。比如说在第二天上班时，他可以聆听着披头士的音乐，悠哉的开到北山集团。在被许琳提醒后，他到二楼商超部签到后，一转身又出门了。当下他全部精力，都放在了自己负责的KA项目上。而在下楼时，刚好遇到了超市里走出的王辉。乔松也直接问道：“你在回龙阁超市那边，有熟人吗？”“有，你问这个干嘛？”“回头给我介绍下，干什么先不告诉你。”和他说着话，乔松也将王辉扯到了安静角落，跟着又提醒的说道：“王辉，还有两多月就五一了。”“你想说什么？”“艹，我能说什么。你和子苏婚礼快了，有空多陪陪她。”这些日子乔松忙于工作，也好久没见到刘子苏了。而在乔松等着王辉回复时，却更先听到了一声喜悦的喊声。“松哥！”“嗯？”顺着声音，乔松也看向了左则。一个青春、干净的女孩，带着甜美的笑容看着自己。“小玲，你什么时候回来的？”“昨天刚到学校报道，今天没有课，我就来打工了。”看着李玲突然出现，让乔松心情顿时舒畅起来。她的活力与纯真，一直很让乔松欣赏和喜欢。紧跟着他走过来时也问道：“别老想着打工，偶尔去玩一玩，毕竟是年轻人。”“呵呵，以后松哥有空带我去玩。”“干嘛要以后，现在就有空。”说着话，走到一半的乔松又回过身看了王辉一眼。“我知道，给这丫头记考勤。”看着乔松见色忘友模样，王辉有些懒得理他。“好哥们。”对王辉说了声后，乔松回过身又对李玲说道：“小玲，我带你去踏春。”连续傲战十几天，乔松也想放松一下，对着李玲发出了邀请。“不了松哥，我还是去工作。老这样不上班，会影响我提成。”面对乔松的真挚，李玲固然很开心，但此时的她更在乎的是工作。看着李玲不为所动，原本要继续相劝的乔松，忽然意识到了一件事，让他没有在出口。随后也和李玲道别后，目送她走进了超市。而王辉也走到他身后，踢出了一脚。“这丫头是好孩子，你别动鬼心思。”经常被乔松指着鼻子骂，王辉也找到了报复机会。“子苏是个好女人，你别辜负她就行。”留下这么一句话，乔松转身又回到了二楼商超部。之所以要上来，乔松知道这里的导购员，无论是底薪还是提成，要远远高于在超市中。毕竟在奢侈品领域，所要求的人员素质……说白了就是，要求导购员必须漂亮和有气质。而李玲那匀称线条，以及甜甜的微笑，绝对符合这里要求。而乔松也知道，几乎所有放假时间，李玲都在工作中度过。为什么？乔松不会去问李玲，但乔松也能够猜测出答案。这么漂亮的女孩，往往是男生重点追求对象，而她选择靠自己。所以乔松也想用手中，为数不多的权利，尽可能的去帮助李玲。不一会的他，也走进迪奥专卖区，直接找到了这里领班。一位三十多岁的女性，不算多漂亮，但一身蓝色工装群穿在身上，也显是得体大方。面对着地摊货穿着的乔松，她也始终抱有礼貌性微笑。“先生，请问有何需要帮助吗？”“别，你别客气，我是乔松。”“哦！就是那位新上任主管吗？”“是我，我想安排一个朋友，到这里担任导购员。”在向对方透露身份后，乔松也说出自己目的。在他的认知中，主管安排一名导购，这并不是什么大事。“抱歉，乔主管。迪奥品牌区导购员，均属厂家人员。您、以及我，都无权安排。”可惜对方，给予了这样的回复。“不对吧！常规情况下，在商超工作人员，理应归我方管理。”“是，但凡事有例外。简单的说，以迪奥品牌影响力，商超无权干涉。”这位领班不卑不亢的解释完后，也看到对面乔松完全呆立在原地了。“乔主管，您……”“哦，抱歉，刚才在思考。”“呵呵！提醒您一下，如果非要安排人进去，唯有清洁人员归您管理。”好歹也是合作方，她也给了乔松一定面子。让李玲来当清洁工，这显然是不行。但这会的乔松，思绪早已经想到了远方。这是他首次接触，国际性品牌。虽然只是一个小小的专卖区，但也体现着公司文化、制度上的先进理念。而乔松所思考的是，如果自己手中拥有这样一份团队，那会是如何呢？
