我们三人开完了会议，最后李军表示了完全支持徐倩倩关于彻底改造工厂管理架构体系。降低全部工厂里的高级管理职位。
从高级总监级别，全部降低到部门经理级别。同时，也表示同意了扩展生产的未来发展计划。这样徐倩倩便可以开始后面的大刀阔斧的改制。
不过，李军也提出来了。如果这里发现有不服从管理，不服从，不执行管理的任何厂里管理人员。徐倩倩就地免职或者解聘后。
李军的中部大区绝不会在接受这样人员。因此，等于说，厂子里面被徐倩倩开掉的人，再也没机会返回到大区里面，从新就业任职了。
这一点我还是比较欣赏。至少李军没有在这个问题上，干预或者是从中作梗。这一点我就是觉得很满意了。必定他现在看起来
也算是我的手下的一名诸侯了！也不能随便得我就处置一顿？所以，这一次李军主动态度。也是叫我比较放心的
而这里的其他局面，接下来就是完全按徐倩倩安排做了。因为徐倩倩职位与李军是平级职位。所以，我要给徐倩倩挂上一个总经理高级助理。这样才能保证她不是降级使用。
而降低厂子里面全部的管理职位。也并不对徐倩倩自己本身造成职位影响了。因为她有个总经理助理的头衔挂着。
所以，这么一来。厂子里面一个不太老实的管理者，开始有了骚动。李军处理完这边事情。想我申请要回道大区。
因为那边业务重点。所以我也不能太多挽留住李军。所以，我同意了李军的请求。跟着我自己也要回道我的办公疗养区了。
这里就只剩下徐倩倩一个人了。不过她也的确是可以完全应付得了这里的工作。必定她也是算作身经百战了。
徐倩倩在宣布完毕降低管理级别后。底下的很多总监们因为收到这消息。不少的人想到了离职。于是，徐倩倩在办公室里不断接待这些前来的辞职人员。
第一个来的竟然是孙天。孙天一进来徐倩倩办公室。就把一张报告递交到徐倩倩办公桌上。然后盯着徐倩倩看着。接着说道
“徐厂长签字吧！我这是我的离职报告”
徐倩倩看了看点点头然后平静说道
“你这个离职报告？跟你们李总申请过了？”
孙天一听，嘴角一撇，脑袋往一侧一抬。跟着不屑说道
“到这个份上了？还有好说还？他跟我屁毛关系都没有。我·跟他说不着啦！！这都是我的事情”
徐倩倩没有说别的。跟着回道
“你这是自动离职。按照劳资规定，我们是不给你补偿金的。”
孙天冷笑一声回道
“那有啥？你能给几分钱？老子还真的不稀罕了！这就签字吧！赶紧然后我还的有一大堆事情呀！”
徐倩倩听到这里，拿起桌面上的签字笔。就在孙天的离职报告上，刷刷的。签上了自己名字。然后，从办公桌里拿出来图章。
给上面盖上了图章。这个手续就算是彻底完事了。按照厂子规定，离职先要向人事部申请后，人事部签字。按照层级规定。
总监以上离职，需要厂办领导方签字盖章。一表示对于这个职务的高度重视。于是，这个签字就算是完成了。
孙天拿起离职报告看了一眼，有看了看徐倩倩说道