这绝对是烟雾弹。
“不管他们是不是放烟雾弹来帮着鹰国电信打压我们的，起码印渡的CDMA4500设备确实能够替代我们的产品，这就是最大的威胁，他们虽然没有办法参加投标，如果思柯收购他们的技术，那绝对会拿下鹰国电信的标。”
林风不得不给陈婧雯提句醒。
他稍后就要和张佟前往鹰国电信面谈。
希望陈婧雯一定要高度重视沃达风电信的事情，一定要派出公司最有实力的人来跟进，以最快的速度将材料准备好。
“我懂了，这事我来跟进。”
陈婧雯点了点头。
她明白林风的意思了，知道该派谁来跟进这事。
林风挂断电话之后，带着张佟乘坐理事馆的专车，前往鹰国电信。
布莱尔总裁亲自接见了林风和张佟。
这次的会晤，他针对的仍然是华风的管理，并且提出了诸多意见。
华风集团目前的管理模式，可能在国内称得上顶尖的，但是距离世界级顶尖电信设备供应商的管理水平还有很大的差距。
鹰国电信这是首次面向全球的供应商提供公平竞标的机会，所以比以往更加的严格。
一直以来，鹰国电信都是和思柯合作的。
思柯在电信设备领域，一直是全球的佼佼者。
他们也组织了近千人的研发团队，针对4G网络设备进行技术攻关。
现在思柯提供的样机虽然还不是很成熟，但是核心技术已经获得了突破，是鹰国电信心目中最有实力的竞标方。
布莱尔先生直言不讳的告诉林风。
想要拿下鹰国电信的订单，就得拥有思柯公司这样的管理水平。
华风的标书虽然很厚重，也很详尽，他们也看得出林风的诚意很足。
可是，如果华风不能堵住管理的漏洞，他们不敢将这么庞大的工程交给这么稚嫩的公司。
华风太年轻了。
如同行走江湖的莽小子。
哪怕身怀绝技又如何，依旧无法担当大任。
听完布莱尔先生的这番话之后，林风点了点头道。
“我们公司的确很年轻，我们的管理模式也一直在不断的磨合和提升之中，至于思柯的管理水平如何，我们的确没有深入了解，但是我会虚心接受你们提出来的意见，提升我们的管理水平，相信经过一段时间的磨合，我们的管理水平甚至会超越思柯。”
布莱尔听完林风这样的回复之后，询问他短期内有什么办法提升管理水平。
“办法总比困难多，比如我们会面向全球招聘管理顾问，还会派管理人员前来鹰国电信接洽，学习，培训，提升我们的管理水平，管理水平的高低，考验的还是公司老板的智慧和意识高度，我有诚意，也有信心将这事办好。”
林风坦然笑了笑。
他接受布莱尔提出的一些问题。
也承认华风并不完美。
它如同一个初出茅庐的小年轻，有锐气，也有缺陷。
缺陷是可以通过努力去改善的。
没有哪一家企业从成立那一天就是世界顶流企业，都是一步一步成长起来的。
布莱尔听出了林风的解决方案之后，他递了一张A4纸，这是他安排秘书整理好的二十条反馈意见。
只要林风能够解决这上面的二十条意见，他可以为华风打开竞标的大门。
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