“想要人才还不简单，前往别的高校挖人呗，给个虚职，提升一下职称，想要什么人还能挖不到？”
林风笑了笑道。
重赏之下必有勇夫。
能挖一个导师过来，就能带一批学生。
出了成绩，又有奖金，还怕没有人才过来。
只有梧桐树，才能引来金凤凰。
关键校领导要提供这块土壤，才能吸引人才。
季校长想了想道：“那我得研究一下才行，现在不能直接给你拍板。”
“有您这句话就行了，我可以帮您和电子科大的游校长联系，看看能不能物色两个靠谱的教授过来，只要您愿意牵头把这事弄好，相信人才会越来越多。”
林风说出了他的一些想法。
之所以和湘南大学合作，还是想要就地培养人才。
华风成功拿下了湘南的订单，基站安装，网络覆盖，手机销售，仅仅只是迈出了成功的第一步。
未来设备升级，售后维护，还有新社区的网络安装和覆盖，都需要技术人员的支持。
就地招聘，才能保证人才的稳定性。
这也是他前来湘南大学的重要原因之一。
今天过来，不仅仅是讨论扩招研究生的问题，还有未来增设专业的通讯工程安装类学科的问题。
这类人才太匮乏了。
国内的几家大型学府提供的人才，都不能完全满足公司的需求。
还得经过长达两到三年的入职培训和再学习，才能逐渐满足企业的需求。
华风现在如同一个研究生院。
只能对刚刚入职的大学生进行二次升级培训，才能将他们输送到岗位上去工作。
这个过程太浪费时间了，增加了不少的管理成本。
林风根据企业的实际情况，和季校长交流了很多学科方面的需求问题。
季校长频频点头。
有些方面的问题，确实是学校一直以来都忽略的。
这些年，也没有几个企业家来到学校，找到学校领导人洽谈这些人才需求的细节。
学校开设的不少专业，都已经处于被社会淘汰的边缘。
一些夕阳专业的招生比例依旧这么高，培养出来的学生，大学毕业就要面临改行或者失业的风险。
这是在浪费学生的时间，也在浪费学生家长的金钱，更是在浪费社会的资源。
“林董，听君一席话，胜读十年书啊。”季校长朝着林风竖了一根大拇指，他完全认同林风的观点。
“季校长是个非常开明的校长，所以才听得进我这些话，如果换作一些闭关自守的校长，可能当我在放屁。”
林风调侃了一句。
这番话大有恭维季校长的意思，也是说的实情。
林风来到湘南之后，他和湘南人的脾气性格还是很投契。
这些年，东奔西跑，接触了不少地区的负责人。
每个地方人的脾气和性格，决定了他们处事的风格。
林风觉得季校长称得上开明的校长，懂得与时俱进，也会变通，这份特质是他非常欣赏的。
听到林风对自己的褒奖，季校长显得很受用。
每个人都希望被肯定。
季校长也不例外。
他觉得林风今天过来，提出的一些意见很有建设性，也决定着手去推进。
只不过，能不能顺利推进这些项目，他一个人真的说了不算。
“看来我没有来错，很期待季校长反馈的好消息，现在到了饭点，一起出去吃个午饭吧？”
林风发出了邀请。
想找个馆子，陪着校长喝两盅，再多聊一聊。
今天的交流，他觉得很愉快，对季校长的印象也很不错。
“就在咱们的学校食堂吃吧，我天天吃食堂，吃不惯外面的大鱼大肉。”