无论如何,她早上在办公室里说的 ‘要再做一次选择’的疑虑应该是不会再有了,她们在中国公司的关系,从现在开始才算是进入真正的合作时代。
姜竹西:“所以,这部分需要与张董那边沟通。”
杜曼玲:“工业园启动时候的项目小组,在项目落成后直接转为工业园管理委员会,那么这件事不只需要张敏儿同意、但也不需要与独立供应商一个一个的谈。”
姜竹西:“如此的话,工业园管理委员会的提议、工作范围、工作流程,需要在筹建期就开始推动。”
杜曼玲:“张敏儿是此中高手。S&P小量多次高标准的原材料需求,就是她向市商业部争取委员工话语权的工具。”
姜竹西:“如此,我帮她。”
……
在没有了对立、怀疑与芥蒂之后,两人之间的沟通也顺畅起来,再没有紧张对立与一言不合就开怼的火药味儿。
张敏儿当然在争取工业园建成后的话语权,但她并没有直接向市里去提,而是让助理将她在推进过程中,为项目解决的具体问题、解决的具体办法、解决问题时参与人员的配合的事件,做了个梳理与统计。
“供应商入驻标准是S&P做的,而能与S&P讨论这些标准的,只有敏行。”
“工业园的建筑用地在敏行工业园内,所以筹建期间的大部分事情,只有敏行能直接向上联络。”
“所以我们要借这个势,将敏行在原料供应链工业园中的话语权建立起来。”
张敏儿对黎路和樊霄说道。
“其它企业会不会觉得敏行太霸道了?”樊霄凝眸思索了一下,又接着说道:“但无论从现实的利益、还是从董事长人个形象的打造上来看,都有必要以董事长为主拿下供应链工业园的话语权。”
“有必要就去做,霸不霸道有什么要紧的。我怕别人说我霸道吗?”张敏儿利落的摆了摆手,直接说道:“就按这个思路去推进。”
“张董,我们对您的人设和敏行的行业定位都做过梳理,也确认了在合适的定位下,对企业影响是正向的。”樊霄用手推了推眼镜,反对说道:“您不能遇到一件事就改变一次策略、再遇到一件事,又打翻形象重来一次。那么我们之前的努力就全白废了。”
“人设定位、口牌形象,都是日积月累才有成效,您真的不能觉得有用的时候就做一做、觉得是障碍的时候就扔到一边……”
“小黎总,你看这……”
樊霄见张敏儿一脸不耐的表情,只得求助黎路。
原本在三个部门都独立运行,只有行政事务统规中国营销中心管理的话,研发部的业务流程并不需要杜曼玲过目。而姜竹西这也是在向她示好,也是向她展示自己作为搭挡的价值。
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