另外一边，奇异、大鹅还有土酷这三大网络视频平台的管理层，也再次聚集在一起开会。
首先开会的是对抗‘风起视频’联盟的成员，大家进行了一次视频会议。
吸取了上次会议，乱哄哄没有组织没有纪律的教训，这一次三家达成了共识，决定在三家里面找出来一个会议的主持人，来维持会议的纪律。
毕竟，一只没有铁的纪律的队伍，就是一盘散沙，根本形成不了战斗力嘛。
甚至都很可能，形成激烈的内部矛盾，没等对风起集团构成什么有效的杀伤力，自己内部就先做成了仇人。
所以，大家意识到问题之后，就绝对在每次会议中都找出一个主持人来控场的做法。
主持人没有决定任何决策的能力，要想制定计划，还是得投票进行。
但是，主持人可以在会场秩序混乱的时候，把制造混乱的人踢出去，保证会场的纪律性。
它的选择也很公平公正，联盟三家的负责人，轮流着来做，甚至连排序都是按照名字的字母顺序来排的。
今天是三家联盟的第一次有主持人的会议，名字首位字母是大鹅视频负责人的就第一位成为了会议的主持人。
大鹅视频的负责人在摄像头面前清了清嗓子，说道：“咳，今天的会议由我来主持，希望大家在讨论问题的时候，保持理性和克制，不要再出现争吵等破坏会议纪律的现象，也不要给我使用主持人权利的机会！好吧，开始吧！”
有了主持人之后，会议的进行就明显要顺利多了，不再是跟菜市场一样，谁想说点什么，就能说什么。
不仅仅会议，要按照主持人宣布的议题进行，就连发言都要有序，首先得亮灯才能说话。
主持人大鹅总经理说道：“今天临时召开的这个联盟会议，主要是想了解一下咱们的‘视频创作激励计划’的进展！”
“大家想必都有密切关注风起视频的动向，都看到了风起视频那边的自主创作视频计划进行的很顺利。不仅出现了破千万点击的视频，出现了粉丝数量高达好几百万的UP主，在数量上也是有着突破性的进展！”
“光是昨天一天，上传自制视频的UP主数量就突破了十万，自制视频的数量更是突破了五十万！这说明，我们的处境很不乐观，风起视频占据了先机，优势非常明显啊！奇异是我们自己创作激励计划的总负责人，你来说说我们的进展吧！”
被点名了，奇异视频的负责人脸色有些难看。
毕竟，他被委以重任，却没能完成任务，拿不出来足以让大家满意的成绩。
好在奇异的负责人也是拿得起放得下，一开口就是道歉：“首先在我汇报数据之前，要跟大家道个歉！我能力有限，辜负了大家的期望，没能让我们的创作激励计划达到预期的效果！”
事实上，关于这个创作激励计划，三家享受的权利和待遇都是一样的。
所以，奇异知道计划的进展，三家一样也知道。
大家听到奇异负责人的话，并没有太多的意外。
奇异负责人心里也憋屈，虽然嘴上道歉，但是心里真就不认为这是自己的锅。
他觉得自己就是倒霉，被选做了这个计划的负责人，他相信，这个计划，谁来负责就谁要担责。
但是，运气也是实力的一种，既然运气不好要背锅，那也就只能咬牙把锅顶下来。
很快，奇异的负责人调整好了心态，说道：“从昨晚我们公布计划到现在，注册UP主的数量只有十个……上传的视频数量也刚好是十个！”
“最可气的是，这十个还不是奔着我们的计划来的，而是我们内定的托儿……原本想的是，最后让这十个人拿奖，等于是把奖金内部消化了！”
“可最后的事实，却是异常的残酷，就特么十个托参加了活动！情况呢，就是这么个情况，你们要怪我的话，我都认了。反正我这个负责人是不想当了，大家另选高明吧，我能力不够，才不配位，怕耽误大事！”
奇异视频的负责人不想再当个只能道歉的负责人了，所以想要撂挑子，把这个烫手的山芋送出去。
另外几家，对于奇异视频说的黑幕，也不感到奇怪。
因为内部消化奖金这个决定，并不是奇异一家在暗箱操作，而是三家共同商量出来的结果。
那十个托儿，是他们共同选择出来的。
所以，大家也没什么好惊讶的，更不想接奇异负责人的烫手山芋，于是便纷纷安慰起了奇异负责人。
“老彭，事情发展成现在这样，责任不在你。不是你做的不行，而是我们的对手太行，对于你的能力，我们大家是很信任的，我们相信你能带领我们走出困境，你继续咬牙坚持一下吧！”
“对啊，老彭，咱们以前虽然是对手，但我最佩服的同行就是你了。我相信，这个艰难的任务，除了你之外，别人根本不可能完成！”
会议一下子又乱了套，开始你一言我一语的这么一个气氛。