摇头晃脑的塞仑，并不能给有关生命之水的调查进程起到一丁点的推动作用。
之后的两天，城镇里的氛围显得异常平静。
在临近战争的最后一天夜里，城镇里的风俗店和赌坊爆发式的热闹起来。
海洛伊丝告诉我，这是冒险家们最后的疯狂。
这种情况并不少见，几乎每次大型战争之前，都会爆发一次类似的疯狂。
闻言，我不禁皱起眉头：“三天狂欢一次，就算他们有消费能力，身体也未必受得了啊。”
“并不是所有冒险家都如此”海洛伊丝道：“那些选择以疯狂的方式发泄内心压抑的冒险家，多数都是平时桀骜不驯的家伙，不听号令，不尊规矩的也往往都是这群家伙，无论是搞垮了自己的身体，还是因为后继之力不足而战死沙场，对于他们的顶头上司来说，算不上什么糟糕的事情。”
“甚至于”海洛伊丝轻蔑的笑了一声：“他们战死以后，说不定顶头上司还会偷着笑呢。”
我没有出言评论。
毕竟，我也是组织的首领，虽然看起来只是名誉上的，但事实上，真要遇到需要决断的事情时，我的主意会被当做第一备选方案。
哪怕我的主意很糟糕，甚至有可能会给公会带来极大的风险，公会里的其他人也依旧会严格执行。
这么算来，我其实并非只在名义上是无畏公会的会长，实际上也是，并且是拥有绝对权力的那种。
想到这里，我就不由自主的按照一位首领该有的思维模式思考海洛伊丝的话。
想要证明一个组织的价值，最根本的，就是衡量这个组织的价值。
而价值的体现一般分为几方面，比方说实力的体现，比方说组织里冒险家的特长，再比方说，组织特有的一技之长。
对于冒险家来说，主要分为三方面，一方面是战斗实力，一方面是完成任务的效率，一方面是情报的获取能力。
而想要让这三方便都表现的颇为出众，就需要满足许多个前提，其中最重要的，就是服从纪律性。
若是组织里的冒险家都是特立独行的不听话的家伙，哪怕个人实力再强，该组织也仍旧是毫无价值的一盘散沙。
因此，想要让组织变得有价值，首先要剔除的，就是不听话的那群家伙。
而一般能被组织收留的不听话的家伙，绝大多数都是组织的老成员，又或者是因为实力而被招纳进来的冒险家，等到发现其内在时，再想一脚把他们踢出去，却已经晚了，倒也不是不能强制把他们踢出去，实在是因为一点小事就把实力强大的冒险家踢出去这种行为，容易影响到组织高层在普通成员心目中的地位和影响力。
而这场战争，刚好可以用来剔除这群不守规矩的家伙。
如此一来，不服命令的家伙没了，组织变团结了，高层人员的信誉非但不会受到半点损失，甚至还有可能会因为积极备战而被视作魔界的英雄，简直一举三得。
“哈，你们这群高层人员的心可够黑的。”
我笑着打趣道。
“才没有呢”海洛伊丝反驳道：“应该说，是我们更懂得管理团队。”
“好吧，你说是就是喽”摊摊手，我不做反驳。
“对了，西岚呢？”我好奇问道：“该不会又去喝酒了吧？”
“是啊”一提到西岚，海洛伊丝的表情就变得很是阴沉：“又喝酒去了，据说是为了悼念逝去的并肩作战的伙伴，以及即将来临的战争，而特别开的聚会。”