“也算是吧。我既然是总监，也就要做到自己的身份向地位一样光明磊落。我想董事长和总裁对我的要求也是应当的，就比如说像我们演员在剧组可能某个动作拍摄不成功会重新的拍摄很多次，再比如有些台词背错呀什么的也会一直重来。其实吧，我觉得和我当初在风尚集团的工作差别基本上是相同的。当时在丰盛集团每次我写的内容都会进行多次修改，直到修改到我满意为止。”
“对，我觉得像风尚集团那样的大公司规章制度一定很严，比如说呢，像员工肯定要每天早上打卡，然后下班的时候也要打卡。再或者有什么指纹签到呀什么的，就那种这些都是很潮流的。像有些小公司可能还没有安上这些东西，大公司就不一样啦！大公司因为科技水平高，所以它的制度审核什么的也就更为复杂。”
“那不然？每个公司都有每个公司的规章制度，其实规章制度这些并不能作为衡量一个公司好坏的标准和依据，但我想规章制度是判断一个公司是否有着强有化的规模团队和精英团队，再加上科技是否高强这这些都能够衡量啊！”
“总监，你说说像我这样的人能不能在咱们星影公司升升职位啊？比如可以让我做一个类似于团队领导人的这么一个职位，或者说让我多做一些事情也可以给你分担分担工作啊……你看你每天这么忙，很多事情都忙不过来，有的时候加班加点的饭都来不及吃。吃饭这东西你也知道，人一忙起来就会特别懒，特别懒的时候呢很多东西也不想做。所以什么东西都不想做就想着自己能吃一顿，是一顿将就一顿是一顿。”
“看来你也很乐观嘛。就看在你经常加班加点的吃不上饭，我就决定可以给你一张公司的饭卡。这样来说你吃饭时间紧张这样的状况也可以得到缓解，所以你不要想着吃饭时间紧张，要加班加点的忙工作，上次就会忽略你，我这个做总监的可不会！我……是最注重员工的身体健康，这人是铁饭是钢，一顿不吃饿的慌嘛，就连动物也要顿顿吃饭的，何况你人呢？”
“对啊，人一定要以健康为主，否则获得了一切财富又能怎么样？我觉得人来到这个世界上，先不管有钱与否，最重要的是要自己开心快乐是不是？不然就算你拥有了财富，金钱，地位和名誉，在别人眼里光芒四射。可你呢，整天陷入被人陷害、被人污蔑这样一个局面中也不会快乐的。所以做自己最重要，做自己才是最好的。”
“没错。总监我先不跟你说了，我呀，等下还要去保洁部叫那个阿姨跟我去清扫一下办公室的卫生，听说前天开会的时候地上有些张纸片还没有打扫干净董事长生气了，结果董事长二话不说就把我们凶了一顿。”
“你们啊也是活该，明知道董事长这个人爱干净还非得要死要活的上前添一把油，下次注意就是了。”
“对我下次的确应该注意，我思来想去也觉得之前好像自己没有太在乎。我这个人也怪，平时多忘事儿什么事情都记不住，现在看来我是应该收敛收敛了。”
“你才发现？你早就该收敛一下了，昨天我还逮住你吃手抓饼了。下次记得一定要吃完早饭再来公司，不然不吃早饭的话不但把胃饿坏了反而工作也提不起精神，老想着没吃饱没有力气，不能聚精会神、全神贯注的投入到工作中。”
“是，你教训的是！天大地大总监最大，总监你说什么都是最赞的。以前我想着如果能够好好地去工作，然后把挣的工资都存下来攒上一笔钱。现在看来我的思维转变了，而且我变得越来越明白自己真正想要的是什么。”