“你想要去公司？”霍父霍母听到儿子的要求都愣住了。
宗闲抬眼，淡淡地看向他们：“有什么问题吗？”
“没有，当然没有，你愿意去的话我们都很高兴！”霍父霍母连忙摇头。
他们的开心是实打实的。
要知道他们就这一个孩子，手里那点东西不给自己的儿子难道还给别人吗？
以前是孩子的身体不好，他们不忍心看他承担起太重的负担，才没有跟他提过继承公司的事。还曾打算实在不行的话就找一个专业的管理人来掌控公司，以后就让儿子光拿股份等分红就行。再不然也有他们收养的那个孩子可以依靠一下。
如今见儿子身体大好，还对公司的事务有了兴趣，他们当然非常高兴见到这种情况。
但比起公司，霍母更担心的还是他的身体：“安排职位没有问题，只是你的身体可以吗？”
宗闲点点头：“只要控制一些，不投入太多的精力，应该没什么问题。”
“那就好！”霍母欣喜道：“不如你就先来我这边，做我的特别助理怎么样？”
她肯定不会把儿子安放到基层去，就自家孩子的小体格，一开始就进到那种环境还不知道会发生什么事。
但要是一下子就把特别重要的职位交到他手上，即使她愿意，股东和中高层的管理者也会有意见。
所以霍母觉得把孩子放在自己眼前是最好的选择，这样至少可以保证自己可以随时看到他的情况。不会让他有太多的工作压在身上，万一出点什么事，她也可以第一时间发现。
宗闲想了想，点头：“可以。”
霍父急了：“别可以呀。我这里也能随便给你安排职位。”儿子又不是老婆一个人的，这么好的事怎么可以不算他一个？
霍母被他的急切给逗笑了：“来我这一阵子，熟悉了一些后再去你那边就是。反正以后我们两家都是要给小钦的，先熟悉哪边不一样？”
话是这么说，理也是这么个理，霍父还是有点不爽。可谁叫老婆快了一步呢？他也只能第二天眼巴巴地看着儿子坐上妻子的车去了她工作的地方。
霍母家是御厨起家的，从祖上起手艺就非常厉害。他们家的人脑筋活络，没有死守老规矩搞一些传男不传女的陋习。因此靠着手艺，又刚好借着国家腾飞的东风，就把“御膳世家”这个高端品牌的饭店给做了起来。
他们主要走的是高端膳食，还推出了一些功能不同的药膳。传到霍母这一代，他们已经把店开到国外十好几个国家去了。
可惜的是，他们家人丁不兴，嫡支这边霍母是唯一的传人，剩下的就是一些比较远的亲戚，最多手里就拿了百分之几的股份。
只凭霍母一个人就掌握着百分之八十多的股份就可以看出，家族里没人可以动摇她的地位。
这也就意味着宗闲未来继承集团就是铁板钉钉的事。
但如果他死了，家族里肯定不会愿意见到霍持来继承家业。
再怎么是被法律承认的养子，终究没有血脉关系。要真是由这么一个人来继承，家族里的旁支绝对会闹成一团。
所以宗闲觉得，那些手里掌握着一些股票，在他死后可以分一杯羹的亲戚们，都有对他下毒手的动机。
可惜原主的记忆里大多都是在医院或是家中，极少有和外界以及亲戚们接触的机会，因此他也没有办法去判断到底那些人是不是暗中对他下过手。