转了一圈，还是有几个班组长愿意配合他的，这让他很高兴。不愿意配合的，大概应该是看在他的年纪太小，资历太浅，说话没有分量。有人口头敷衍几句，口头上答应是会整改，结果却一如往常的样子；有人则是理都不理，埋头于自己手上的活。易小凡也不管，自己搞不定的，那就只好向上级领导反映，让他们出面沟通了。
至于这些愿意配合的，易小凡正努力把他们培养成为自己的“亲信”。为此他还特意建了一个群，将他们几个拉进群里，那些对他态度有所改善的，之后也会被他邀请入群中。平时群里主要发布一些隐患整改通知，由照片附带隐患的位置、整改的要求及期限。要求他们在期限内将整改后的照片发到群里，然后他再适时去现场开展复查。未在规定时间完成整改的，易小凡会在群里再三提醒，催促，同时跟上级反映，他是不嫌麻烦的，每天在群里准时呼叫，而他们几个碍于面子，应该也会尽快完成整改的。
建群的另一个好处是：平时有什么大检查，易小凡会将具体的时间发在群里，让他们提前做好迎检准备，主要是要将建筑材料什么的堆放整齐，还有要将建筑垃圾及时清理。检查时提出的问题越少，他们就可以少忙活一点，易小凡也可以在这方面少操点心。
配合理解也是相互的，平时有什么福利待遇，易小凡也会优先考虑那些主动配合他完成隐患整改的人；平时要他帮忙解决的事，也会耐心帮助；平时需要的东西，他也会尽量争取。这不，天气转冷，砌筑工班组的班组长刘羽强想代他们班组，前来领取几套工作服。所谓工作服就是一套迷彩服，质地还是挺好的，工人进场的时候，每人都会发一套，现场可能由于长期的辛劳，磨损严重或者直接丢弃了。看在平时他们的积极配合，这个班组本身出现的问题也很少，加上仓库里的迷彩服还很富足，自己也有那个权力支配这些迷彩服，易小凡豪迈地答应给他们每人发两套，要班组长刘羽强下午5点来项目部仓库领取。
信守承诺，也是易小凡的人生信条之一，到了4点50分，他就已经先一步来到仓库等了。没等多久，班组长老刘也如约而来了。他笑嘻嘻地搬着一大袋迷彩服，放进车里，便向易小凡道谢离去了。目送他车子的离开，易小凡相信，今后的隐患整改，这位班组长一点会更好地配合他吧。
黄昏笼罩而下，天空中的云浮现斑斓的金色，太阳又大又圆，给西边的群山添了一道金红色的轮廓，它还在徐徐下降着，最后漫过了山头，消失不见。大坪里，黎总向易小凡走了过来：
“最近你那个什么‘亲信思维’弄得怎么样了？”
“挺好的，隐患整改的执行程度也比以前好多了。”易小凡翻看着手机，将黎总拉进了他的微信群里，向他展示自己的工作成果。
另外，有黎总在群里，也更方便他来监督和指导了。
（未完待续......)
最近又有好长一段时间没有更新，特此向各位书友说声抱歉。只要心里一直有想法，就永远不会感觉到恍惚和迷惘，就不会在这个花花绿绿的大千世界里迷失自己。希望我们每一个人，都有自己的想法，并一直秉持着执行下去。
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